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改革創(chuàng)新求突破 轉(zhuǎn)型發(fā)展譜新篇│集團召開2025年改革創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展工作動員大會

  2月10日,財金集團召開2025年改革創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展工作動員大會,總結回顧2024年工作情況,安排部署2025年重點工作任務,動員集團上下凝聚奮進合力,以改革創(chuàng)新的昂揚精神起步開局,以實干擔當?shù)膴^斗姿態(tài)蓄勢夯基,扎實推進集團高質(zhì)量跨越發(fā)展。市國資委黨委委員、副主任王志超到會指導。集團領導班子成員、總部全體員工,直屬企業(yè)領導班子成員,各部室負責人、各子公司主要負責人參加會議。  會上觀看了集團《2024年大事記》,傳達了全省抓改革創(chuàng)新促高質(zhì)量發(fā)展大會精神和市屬企業(yè)、縣市區(qū)國資監(jiān)管機構負責人會議精神,直屬企業(yè)負責人代表進行表態(tài)發(fā)言。

 集團黨委書記、董事長王力同作了題為《改革創(chuàng)新 轉(zhuǎn)型突破 奮力譜寫財金集團高質(zhì)量跨越發(fā)展新篇章》的講話。

  會議指出,2024年,集團緊扣“高質(zhì)量發(fā)展突破年”主題,錨定“二次創(chuàng)業(yè)、三年倍增”戰(zhàn)略目標,聚焦提高核心競爭力和增強核心功能,積極應對宏觀形勢變化,大力實施“雙抓雙優(yōu)”工程,全面推進“十大攻堅”行動,聚力抓經(jīng)營、謀改革、防風險、促轉(zhuǎn)型,“穩(wěn)”的基礎鞏固拓展,“進”的動能提質(zhì)增效,高質(zhì)量發(fā)展邁出堅實步伐。

  會議要求,2025年是“十四五”收官之年,也是集團“二次創(chuàng)業(yè) 三年倍增”戰(zhàn)略目標的決勝之年,更是進一步全面深化改革的關鍵一年,要認清形勢、直面問題,進一步解放思想、改革創(chuàng)新,搶抓機遇,轉(zhuǎn)型躍升,推動集團高質(zhì)量發(fā)展實現(xiàn)新跨越。一是強化政治引領、推進隊伍建設、深化基層黨建、嚴格作風紀律,全面提升黨建引領力、原動力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力,以高質(zhì)量黨建引領高質(zhì)量發(fā)展。二是積極主動服務和融入全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局,搶抓重點項目建設,加強對接合作,提升招引質(zhì)效,在履行國企擔當和踐行社會責任上發(fā)揮“主力軍”作用。三是將貫徹落實黨的二十屆三中全會精神與深化改革相結合,聚焦重點難點、專項治理、成效成果推進改革,進一步增添發(fā)展動力。四是緊緊圍繞主責主業(yè)、市場規(guī)律、政策導向、招商引資,打好轉(zhuǎn)型升級攻堅戰(zhàn),進一步增強企業(yè)活力。五是持續(xù)提升完善組織能力、管理體系、風險防控水平,為集團跨越發(fā)展提供“強支撐”和“硬保障”。六是深入實施人才強企戰(zhàn)略,加強高素質(zhì)人才隊伍建設,以“聚焦人才、賦能發(fā)展”為主線,“引育用留”并用,為提升企業(yè)核心競爭力、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供人才保障。

  會議強調(diào),要聚焦戰(zhàn)略引領,壓實工作責任,加強幫扶指導,強化督導檢查,形成同心、同向、同行的生動局面;要聚焦推進落實,履行職責“真干”,鉚足勁頭“實干”,找準路徑“巧干”,營造真干、敢干、實干的良好氛圍;要聚焦能力提升,樹立危機意識,提高能力水平,加大執(zhí)行力度,錘煉求實、務實、扎實的過硬作風,奮力開創(chuàng)財金集團跨越發(fā)展新局面,為新時代現(xiàn)代化新德州建設作出更多財金貢獻!